こんにちは、あなたの心に寄り添う不動産・投資アドバイザー、ユキーナ ・サントスこと富塚祐子です。

今日は、職場で合わない人、みんなから嫌われる人の対処法です。

先ほどカウンセリングのお客様とお話ししていました。

こんな奴にはなりたくない、なぜその人が自分の目の前に現れるのか?

この話をしました。

その理由には色々と、興味深いポイントがあります。
そのうちの大きなものがこれです。

自分が気づく何か、自分にとっての学びがある

これも、嫌な人が現れる理由の1つです。

以前、こんな記事を書きました。

じじいと呼ばれた男‐嫌われる勇気

写真はこちらの、サンドイッチマンのコント、「おっさんカフェ」からお借りしました。

今でも鮮明に、このじじいと呼ばれていた男性上司が、たくさんの人から嫌われていた場面を思い出します。

一方で、良い上司のエピソードや武勇伝は、あまり思い出しません。

これは私が日本の会社にいたときの話なのですが…

どういうわけか、良い上司から助けられたこと、あまり思い出さないのです。

そうするとですよ、するってぇと

人から良い人だと思われよう、こう思って行動する

これは、もしかしたら「意味がない」のかもしれないですね。
人からどう思われるか、これはあまり重要でないと思います。

それよりも・・・

AさんはBさんのことを、こんなふうに言っていた。

Cさんは、どこどこの喫茶店で仕事時間中にお茶を飲んでいた。

Dさんは、携帯電話で奥さんとこんな話をしていた。

日本の会社にいた時は、こんな話を耳にすると、私はとても嫌な気持ちになりました。

そして、「みんな、どうしてそんな暇なんだ！！」と思っていました。

私はそれが嫌で、とっとと実力だけの世界に行きました。

誰が何をしようと、仕事をやっている限りは、何の文句も言われないのです。

文句を言おうという雰囲気すらありません。

外資系とはそういうところでした。

誰が何をしようと、それはその人の自己責任、このように思っていました。

そしておそらく私も、周りの人から、そのように思われていたと思います。

今にして思うと、それが、私には必要でした。

それがあったから私は日本の社会を見限ることができたのです。

「こんなところに居たくない！！」と思って努力することができたのです。

そして今、もう一度、昔の社会を見てみると、それほど悪くなかったのではないかと思います。
Not too bad! そんなにわるくない

当時の日本の会社は、ある程度の時間の余裕があったということです。

周りの人と同じパフォーマンス（働きぶり）をしようと思って、皆さんが注意を向けていたということです。

年功序列の良さもあったのです。

終身雇用の良さもあったのです。

今になって考えるとそのように思います。

さて一方で、じじいと呼ばれた上司ですが…

この上司は、一人ひとりの部下に対してコンプレックスを持っていました。

麻布に豪邸を持っていた同僚がいました。

彼に対しては、
「外国人用の住宅は空室が多いみたいだね」
「外国人用の家は維持管理が大変らしいね」
など、その不安を煽るような話をいつもしていました。

ゴルフが得意な同僚に対しては、
「〇〇さんは、そんなにゴルフが得意なら、商社に行ったらもっと出世してたかもしれないね」
「そんなに朝早く起きて、1日かけてゴルフなんて疲れるもんだね」
など、周りの人が、「嫌味だな」と思うような発言をしていました。

資格試験に受からない同僚がいました。
その同僚に対しては、
「〇〇君は、勉強の時間がなくなっちゃうからな…残業してほしいけど…」と言ったり、
「〇〇君もプレッシャーを感じてかわいそうだね」
などと言っていました。

このような、一言一言が、聞き手のムカつきポイントに触れました。
そして、誰からも嫌われる「じじい」ができていったのです。

今から考えると、この上司は、私たちほとんどが持つ、メンタルブロックの塊だったのだと思います。

お金についてのブロック

お金持ちは、お金に汚い、あくどい、せこい、本当はそうなりたいけど
金持ちにはなりたくない

スポーツが上手くなりたい、華やかなことをしたい、異性から着目されたい、
けれども自分にそんなことをする度胸はない

人間としてのステージをあげたい、
出世したい、
ちやほやされたい、
支配する側に回りたい、
けれどもそこで人から攻撃されたくない、
失敗したくない、
馬鹿にされたくない
だから今のままでいたい、

 

じじいは、人のこうした心を代表する存在だったのではないかと思うのです。

だから、あの場に存在したのだなと思うのです。

そう考えるとね、世の中のことって無駄な事は1つもないなと思うのです。

私がサラリーマンであったときは、こういう人間関係にとても心を痛めていました。

けれども今振り返ってみると、その一つ一つは、今の自分に必要なものだったのだと思うのです。

６月１５日、月曜日１８：００から
日系企業、外資系企業を経験した女性管理職の方とお話をします。
ここでも、職場の上司との人間関係を良くするための、目からウロコのヒントを話していただきます。

こんなイベントをやりますので、ご興味がある方どうぞ

イベント詳細

「女性のキャリアとリーダーシップ」　６月１５日　（月）１８：００－２０：００

＠Woman　第１回目のWebinarウェビナーイベントです。【参加費無料】

詳細ビデオはこちら：https://www.youtube.com/watch?v=N-8Xn1KTLJw

お申込みはこちらです。

https://peatix.com/event/1498939

今日も最後まで読んでいただき、ありがとうございました。

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